3月25日上午，台州学院教师教育学院组织召开了台州各县（市、区）教师培训机构负责人会议。台州市教育局党委委员、纪检书记徐涛宁，台州市教育局人事处处长李士安出席会议。会议由教师教育学院院长王少非主持。

教师教育学院副院长吴文姝就《台州市中小学教师专业发展培训实施办法》（草稿）中的有关内容与“十二五”浙江省中小学教师专业发展培训的新政策作了说明，便于各县（市、区）制定相关政策、尽早策划各类培训项目。与会人员围绕《台州市中小学教师专业发展培训实施办法》（草稿）与新一轮教师培训变革的主要问题展开充分的讨论。

李士安强调，《浙江省中小学教师专业发展培训若干规定（试行）》的出发点是形成培训竞争机制，在实施过程，很多工作仍离不开当地教师培训机构的支持，即将出台的《台州市中小学教师专业发展培训实施办法》要有利于推动台州市教师培训工作，希望大家积极出谋策划，并面向台州市设计各类教师培训项目。

徐涛宁书记在会上讲了3点意见。一是省级中小学教师专业发展培训制度改革的政策框架、原则已定，制度改革后，教师培训任务更重，市、县2级要统一认识、适应变化，把握精神。二是针对培训新制度下，培训方式更开放、教师自主选择权更大、管理方式以网上信息平台为主等变化，要求教育行政部门与教师培训机构要积极引导，解决好教师的工学矛盾；充分利用台州市特级教师及名师的作用，鼓励他们申报讲课专题。三是培训机构与教育行政部门要加强沟通。

教师教育学院培训部朱祥平老师在会上传达了全省中小学教师专业发展培训管理平台使用培训会的有关精神。