在当前加大学前教育建设力度的形势和机遇下，市教师进修学校自去年承办首期民办幼园长任职资格培训之后，今年4月24日又启动了第二期民办幼儿园园长任职资格培训，来自全市51位民办幼儿园园长参加培训。

一位好园长，带领一批好教师，办出一所好的幼儿园，园长的教育理念、办园思想、管理和领导能力，直接关系到幼儿园的办园质量和办园水平，关系到幼儿园的生存与发展。市教师进修学校干训团队结合《浙江省“十二五”中小学教师专业发展培训的若干规定》和台州市《关于做好“十二五"中小学校（园）长培训工作的通知》精神，认真开展训前调研，全面分析当前民办幼儿园办园现状以及民办幼儿园园长的岗位成长特点，确定培训主题，精选培训课程、突出培训特色、创新培训形式，提出了三四五六培训体系，具体为三个模块：理论与知识模块、实践与操作模块、考察与运用模块；四项主题：职业思想、教育教学、现代领导、考察与运用；五种策略：专业引领、案例分析、问题解剖、现场互动、个体反思；六个要点，即每个主题下面设置六个要点。同时制定了严格的培训考核管理制度，不断激发学员在问题的分析与策略的改进中逐步走向完善。正如学员代表毛淑芳所言：机会就在我们面前，能否把握？自在于我心，让我们静下心来学习，潜下心来思考，沉下心来实践，努力成为一个懂教育、有作为、富内涵的幼儿园园长。