青年教师是教师队伍的新生力量，是玉环教育发展的未来和希望，为加快青年教师的成长，加强名师队伍的人才储备，建设一支结构合理、业务优良的教师队伍，6月2日，由玉环县教育局主办、玉环县教师进修学校承办的县“曙光工程”培养人选师徒结对仪式在城关镇中心小学隆重举行。103位年轻教师和53位全县精心挑选、有着丰富教学经验的省特级教师、省市名师、部分教研员举行拜师活动。
来自玉环中学的师傅代表施小斌老师发言，表示结对成为师傅，压力与责任并重，会努力鞭策自己，不断反思，努力提升业务能力，使自己无愧于“师傅”这一神圣的称呼。来自楚门中学徒弟代表杨倩倩老师也表示结对让自己成长更快，将虚心求教、勤于反思、善于总结，让自己的教学工作有更大的提升。
结对仪式上，县教育局林启根副局长、林海冰科长出席仪式，亲自为指导教师颁发聘书，徒弟们面对着师傅，真诚、恭敬地奉上鲜花并鞠躬合影留念。
县教育局林启根副局长在讲话中指出，师傅首先要做到言传身教，率先垂范，在教学上、师德上、业务上都要起到表率作用，带师德，带理念，带科研，帮助徒弟尽快成长；作为徒弟要虚心求教，向师傅学习，多思考，多请教，抓住课堂主阵地，提升自己的综合素质。林启根副局长认为，师徒结对，更是一次互相学习、教学相长的旅程。
此次师徒结对，不仅可以让全县的省市名师、优秀骨干教师更好地发挥“传、帮、带的”的作用，也让年轻教师有条件得到更快地发展，从而提高全县 师资队伍的整体水平。
据悉，县教育局于2015年5月启动“曙光工程”，共遴选出103位优秀的青年教师最为培养对象。为保证培养质量，还整合了县内的名师资源，为各培养对象选聘了53位指导教师，为他们的成长搭建了更好的平台。
