杭州市临安区接受杭州市2020年度教师教育质量监控专家组访查

作者:杜群尔 时间:2020-11-12 点击数:

2020年11月,一年一度的杭州市跨区县质量监控组团式互访互查系列活动如期开展。11月11日上午,区县交叉检查第三组访查工作在临安进行,钱塘新区教师教育学院姜海庆副院长、萧山区教师进修学校项祖法督学、江干区教育发展研究院教师发展部蒋华灿主任等一行6人对临安区教育研训中心进行了教师教育质量工作检查。

临安区教育研训中心陈宏辉主任对检查组的到来表示热烈欢迎,之后向检查组介绍了临安区教育研训中心的队伍组建情况,并回顾了本中心培训部门自疫情发生以来主动出击、大胆创新地开展教师培训工作的历程。同时陈主任真诚希望检查组各位专家对临安区师干训工作给予指导,提出宝贵的意见和建议。

临安区教育研训中心杜群尔副主任作了题为《求变.求实.求质》的临安区2020年度教师培训质量监控汇报,围绕“疫情防控背景下的教师培训质量”这一主题,从“敏锐变革的培训决策”、“高效便捷的实践培训”、“扎实推进的实践培训”、“公平透明的多维考核”、“激励提升的评价反馈”五大方面向专家介绍了本区教师培训工作自疫情以来的实践、特色与成效,最后对我区师干训工作的优势和改进方向进行了反思。

检查组认真听取了临安区教育研训中心的工作汇报,并查阅了部分实证台账资料。专家们对临安区教师培训工作给予了充分肯定,对临安区教育研训中心在疫情期间大胆、创新的教师培训工作举措给予了高度评价。专家们还特别指出,临安区线上培训过程中“积极热烈的线上互动”、“独立思考的课后作业”、“灵活变通的实践模式“、公平透明的多维考核”等举措值得推广和学习。

本次互访互查活动,给杭州市各区县培训机构提供了一次良好的学习、交流机会,我们将以此为契机,在持续推进我区教师培训工作创新特色的基础上,积极学习其他区域的亮色举措,打造更加科学、高效的临安教师成长模式,助推临安师干训工作的高位发展。

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