4月26日，莲都区教师进修学校举行小学（幼儿园）后备干部论坛活动，这是为期六天的校长任职资格培训班第一阶段集中培训的内容之一。莲都区教育局办公室主任蓝永明、督导室主任孙一清、人事科副科长路华、教研室主任刘必水、潘正亮校长、赵秀清副校长担任评委。培训班的31名学员在前期充分准备的基础上，以后备干部在学校管理实践中遇到的困惑与问题为主要内容，探讨解决问题的策略。大家围绕学校管理经验、提高教师积极性以及丰富管理理论三个主题展开了研讨交流。每位学员结合自己在不同工作岗位、不同工作经历中的独特感悟与经验，阐述了作为一名教育管理者的教育思想、工作态度、探索精神以及管理之道，他们的发言内容精彩纷呈、观点鲜明、视野开阔，给大家以启迪。通过论坛研讨，大家有个共同的感受，当学校管理者要有开拓精神，开拓型管理者需要思想为统领，思想源于学习，学习成果需要实践去检验，实践中要注重反思，而只有不断的反思才能不断的提升。

论坛结束后，莲都区教育局汪强华局长来到教师进修学校为优胜者颁奖。汪局长对后备干部提出了三点要求：一要加强政治理论的学习，要关心时事。二要加强业务能力的锻炼。新时期的教育领导干部在自己的学科领域里要争做学科带头人，要在业务上成为教师的引导者。三要加强管理能力的锻炼。管理也是生产力，在学校管理过程中要制定人性化的管理制度，才能使团队具有凝聚力。汪局长希望后备干部借助教师进修学校组织的校长任职资格培训班的学习机会，努力提高自身的综合素养，为莲都教育的发展作出贡献。