诸暨市学校自聘教师培训顺利结束了。本次培训共有412名新教师顺利结业。新教师培训分为三个阶段：第一阶段于2019年1月开始集中培训，培训主题分师德模块、班主任工作模块、青年教师成长模块；第二阶段为分散自主研修学习，要求学员自行学习《国家中长期教育改革与发展纲要》解读、《教师快速成长的10个要诀之动力、目标与方法》、《国家中长期教育改革与发展规划纲要》、《浙江省中长期教育改革与发展规划纲要》、《浙江省教师专业发展培训若干规定》等内容；第三阶段于2019年5月进行，开设了《幼儿意外伤害与常见疾病防控》、《幼儿音乐游戏》、《班级文化建设》、《数据驱动的教育变革》等课程。培训期间还进行了学员从教心得分享和结业考核。本次培训内容丰富，又有专业发展领域的一些课程，比如《给后花园点灯》、《规划.学习.发展——浅谈新教师的专业发展》、《我，重要他人》、。培训期间还进行了学员从教心得分享，理论考试。
整个培训组织严密，管理严格，配备了专职的班主任。课程贴近新教师实际，帮助他们解决入职以来遇到的诸多困惑和难题。
培训顺利结束了，新教师们在此起航，愿每位新教师能在工作岗位上越走越好！
